将组织经营战略划分为差异化战略、成本领先战略、集中化战略的人-苏州自考网

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《06091薪酬管理》试卷（八）

卷面总分：分试卷年份：是否有答案：有

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试题序号

4

将组织经营战略划分为差异化战略、成本领先战略、集中化战略的人是( )

A、迈克尔·波特
B、米尔斯
C、斯诺
D、法约尔

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将专业人员的薪酬列入其从事的科研项目经费中按任务定薪酬，实行费用包干的薪酬结构模式是( )

A、较高薪酬+科技成果提模式
B、较高薪酬+奖金模式
C、科研经费承包模式
D、薪酬+股权激励模式

适用于大量标准化的、周期较短的以体力活动为主的工作的岗位分析方法是( )

A、问卷调查法
B、观察法
C、访谈法
D、工作日志法

在胜任能力的构成要素中，一个人在某一特定领域中所掌握的各种信息指的是( )

A、技能
B、动机
C、知识
D、自我认知

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